FOMENTO A LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA

Toledo 01/03/2010.

Un año más el Gobierno de Castilla-La Mancha emprende la iniciativa la iniciativa laboral para el fomento de la contratación indefinida en la región. En Fedeto ponemos a su disposición una asesoría específica, para que conozca todos los detalles. Puede solicitarlo en nuestras oficinas de Toledo (Tel: 925 22 87 10) y Talavera de la Reina (925 82 45 60).

La información está disponible en el D.O.C.M. de 10 de febrero de 2010, a través de la Orden de 27/01/2010, de la Consejería de Trabajo y Empleo, (modifica la Orden de 28/10/2008), por la que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones para incentivar la contratación indefinida en Castilla la Mancha.

Los contratos subvencionables con la nueva normativa quedan de la siguiente manera:

• Contratos iniciales indefinidos suscritos con trabajadores desempleados, que en el momento de la contratación, estén inscritos como demandantes de empleo en el Servicio Público de Empleo de Castilla La Mancha, y que careciendo de ocupación, estén incluidos en cualquiera de los siguientes colectivos:

  • Mujeres con un mínimo de 3 meses de inscripción como demandantes de empleo de forma ininterrumpida.

  • Hombres menores de 30 años y mayores de 45 años con un mínimo de 3 meses de inscripción como demandantes de empleo de forma ininterrumpida.

  • Hombres con más de 6 meses de inscripción como demandantes de empleo de forma ininterrumpida.

  • Colectivos alejados del mercado laboral.

  • Personas que hayan participado en los últimos 6 meses, en alguna acción de mejora de empleabilidad, entendiendo como mejora de empleabilidad, la participación del trabajador, en cualquiera de los programas, que, como políticas activas de empleo, apruebe el Sepecam y dimanen del Plan para el Crecimiento, la Consolidación y la Calidad del Empleo en Castilla la Mancha.

Las contrataciones indefinidas realizadas con anterioridad a la entrada en vigor de la presente Orden, se regirán por la vigente Orden del 28 de octubre de 2008, de la Consejería de Trabajo y Empleo.